Orelspa.ru

Деньги в онлайне
0 просмотров
Рейтинг статьи
1 звезда2 звезды3 звезды4 звезды5 звезд
Загрузка...

Какой график работы самый лучший

Какой график работы выбрать

История

— Слушай-ка, я тут наткнулась на статью про графики работы, — взволнованно заговорила Катя в трубку. — Оказывается, работников с ними надо знакомить минимум за месяц! А мы за две недели… Это очень серьезное нарушение?

— А у вас именно график сменности — или график работы?

— А что, между ними есть разница?

— Да. Именно сменной называется работа, при которой сутки делятся на две, три, а то и четыре смены. Ну, помнишь фильм «Большая перемена» — Генка требовал ставить ему работу только в утренние смены, чтобы якобы успевать в школу, а потом бежал вместо уроков на танцы? А в остальных случаях режим работы называется…. подожди, прочитаю, такое не запомнить. «Рабочая неделя с предоставлением выходных дней по скользящему графику». И когда знакомить с этим графиком, в ТК нет ни слова.

— Значит, мы ничего не нарушаем!

— Нет. Только в Правилах внутреннего трудового распорядка зафиксируйте срок ознакомления работников и укажите их обязанность в установленный срок знакомиться с ним под роспись, а то перепутают график, а потом будут утверждать, что знать о нем ничего не знали.

— Спасибо. А как этот график назвать, если он не сменный?

— Да так и назовите — «График работы».

Шпаргалка

Режимы рабочего времени перечислены в ст. 100 ТК .

Понятие сменной работы и обязанность работодателя в части ознакомления работников с графиком сменности не позднее чем за месяц до введения его в действие зафиксированы в ст. 103 ТК .

Сроки ознакомления работников с графиком работы при иных режимах рабочего времени действующим законодательством не регламентируются, так же как и максимальная продолжительность рабочей смены (письмо Роструда от 2 декабря 2009 г. № 3567-6-1). Исключение составляют несовершеннолетние, работники-инвалиды, работники, занятые на работах с вредными и/или опасными условиями труда ( ст. 94 ТК ), водители автомобилей (раздел 2 Положения об особенностях режима рабочего времени и времени отдыха водителей автомобилей, утвержденного приказом Минтранса России от 20 августа 2004 г. № 15).

Читать еще:  Работа в свао с ежедневной оплатой

При составлении графика работы следует учитывать нормы рабочего времени для данной категории персонала и время для отдыха: раз в неделю непрерывный отдых должен быть не мене 42 часов ( ст. 110 ТК ). Также продолжает действовать п. 11 Постановления СНК СССР от 24.09.1929 «О рабочем времени и времени отдыха в предприятиях и учреждениях, переходящих на непрерывную производственную неделю», устанавливающий ежедневный (межсменный) отдых не менее двойной продолжительности предшествующей смены. Данная норма подтверждается п. 10.24 СП 2.2.2.1327-03, утвержденных Постановлением Главного государственного санитарного врача РФ от 26.05.2003 № 100.

Для отдельных категорий работников действуют свои нормы времени отдыха. Например, для водителей автомобилей при суммированном учете рабочего времени межсменный отдых должен быть не менее 12 часов (п. 25 Положения, утвержденного Приказом Минтранса России № 15).

Суммированный учет рабочего времени ( ст. 104 ТК ) вводится, если режим работы отличается от стандартной пятидневки с двумя выходными, поскольку при работе по графику невозможно соблюсти установленную недельную норму рабочих часов. В качестве учетного периода выбирается срок от одного месяца до одного года (также зависит от категории персонала).

Часть 3 ст. 111 ТК при работе по графику позволяет устанавливать субботы и воскресенья в качестве рабочих дней, подлежащих оплате в обычном размере. Если рабочий день или его часть пришлись на праздничный день, часы, фактически отработанные в праздники подлежат оплате не менее чем в двойном размере ( ст. 153 ТК ).

Какой график лучше?

Какой график лучше: чередование один день с 9:00 до 15:00, другой с 15:00 до 20:00, две рабочих субботы в месяц с 9:00 до 15:00, воскресенье всегда выходной.
2/2, с 9:00 до 9:00. Суббота, воскреснье могут выпадать рабочими.
Пятидневка с 9:00 до 17:00.

Читать еще:  Ищу работу удаленно

Какой патриарх лучше?

Какие тампоны лучше?

Какое имя лучше?

2/2 самый лучший,на себя и дом хватает вполне 2 дня, не устаешь от работы за 2 дня так же.минус это выходные невпопад, и думаю праздники тоже

Если два два то ты пол месяца работаешь пол месяца дома.

Первый график отвратительный, времени вообще свободного не будет. Если до работы добираться меньше часа 5/2 лучше всего.

Для версии Форума Woman.ru на компьютерах появились новые возможности и оформление.
Расскажите, какие впечатления от изменений?

5/2 самый отвратный график. Имхо, я схожу с ума на второй месяц. Сейчас сама на себя работаю — почти круглосуточно. Встану с утра — завтракаю и работаю, днем свои дела делаю, вечером поработаю, ужин с семьей, и перед сном поработаю — работаю в интернете. Вот такой график замечательный) Захочу, вообще день можно не работать, но тогда и денег нема)

Самый лучший график это 0/7

Либо первый вариант, либо второй. Только не пятидневка ((

5/2 самый отвратный график. Имхо, я схожу с ума на второй месяц. Сейчас сама на себя работаю — почти круглосуточно. Встану с утра — завтракаю и работаю, днем свои дела делаю, вечером поработаю, ужин с семьей, и перед сном поработаю — работаю в интернете. Вот такой график замечательный) Захочу, вообще день можно не работать, но тогда и денег нема)

Кем работаешь? Пишешь статьи?

А мне первый нравится.
2/2 с 9-9 это мрак, так скопытится можно, два дня как каторжник, первый выходной отходишь, а второй уже с утра про работу думаешь, потом опять как каторжник. ну нах.

Сама работаю с 9 до 17, мне очень нравится. Всё успеть можно.

Читать еще:  Работа с компьютерными программами непременно увлечет вас

5/2 — — отстой. Я уволилась. Приходила домой — — домашние дела, уроки с ребёнком, ложилась спать в 2-4 ч ночи. Невозможно сходить в поликлинику самой и с ребёнком. У меня возникли проблемы сильные со здоровьем от такого образа жизни.

Самый оxyeнный это сутки через трое, ну и 2 через 2 мне тоже нравился. Особенно когда ты работаешь в тепле и уюте. Пятидневка вообще опа лично для меня. Жить просто некогда

2/2/3. Можно выходные через одни планировать с семьёй. Редко встречается, но если разъяснить, может заменить 2/2. На одной неделе работаешь среду и четверг. На следующей понедельник, вторник, пятницу, субботу, воскресенье. Красота. Я работала с 10 до 9.

ПРОФОРИЕНТАЦИЯ для взрослых!
ПРОФОРИЕНТАЦИЯ для подростков!

Каждый человек обладает своими особенностями личности, способностями и имеет склонности к подходящим ему профессиям.
У каждого есть свой талант, нужно только уметь увидеть свой потенциал!
Узнайте в какой сфере стоит работать именно Вам.

Кому это нужно?
— Если Вы хотите лучше понять самого себя, получить свой психологический портрет + узнать склонности к подходящим именно Вам профессиям;
— Если Вы сомневаетесь, нужно ли Вам менять место работы;
— Если Вы хотите попробовать себя в другой сфере деятельности, но сомневаетесь, подойдёт ли это именно Вам;
— Если Вы живёте с ощущением, что Вы работаете не на своём месте;
— Если Вы хотите узнать свой тип личности, темперамент, профессиональные склонности.

Ссылка на основную публикацию
Adblock
detector